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[email protected]La Zhejiang Talents International Logistics Co., Ltd. organizza attivamente varie competizioni durante il tempo libero, offrendo agli impiegati una piattaforma per esprimersi e sfogare la loro passione. Arricchisce inoltre notevolmente il tempo libero degli impiegati, migliorando l'interazione e la cooperazione tra i team e creando ulteriormente un'atmosfera positiva e dinamica all'interno della cultura aziendale.
La grande accoglienza a questo incontro di basket è una vivida rappresentazione del fascino culturale dell'azienda. Sia gli esperti di basket che i principianti mostrano entusiasmo e partecipano attivamente. E quegli impiegati che non sanno giocare a basket si sono offerti volontari come tifosi, usando i loro incoraggiamenti per motivare i compagni di squadra in campo. Questo spirito di partecipazione totale e di lotta per l'onore del team rafforza senza dubbio l'amicizia tra i dipendenti e aumenta la coesione del team.
Credo che sotto la guida di una tale cultura d'impresa, l'azienda possa continuamente stimolare il potenziale dei dipendenti, migliorare la forza complessiva del team, affrontare insieme le sfide future e raggiungere risultati ancora più brillanti.